183 Change Management Seminare & Trainings
Bei Springest finden Sie eine große Auswahl an Change Management Schulungen. Unser Ratgeber hilft Ihnen dabei die Grundprinzipien des Change Managements (auf deutsch Veränderungsmanagement) zu verstehen. Nutzen Sie den Ratgeber um den passenden Kurs zu wählen. Lesen Sie mehr zu Change Management.
Verwandte Themen: Strategisches Management, Organisationsentwicklung, Management Coaching, Geschäftsentwicklung, Krisenmanagement, Systemisches Coaching, New Work, Digital Leadership und Lean Six Sigma.
Verwandte Themen: Strategisches Management, Organisationsentwicklung und Management Coaching.
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Change Management Seminar
Veränderungsbereitschaft ist eine der Schlüsselqualifikationen für Führungskräfte. Das aktuelle Umfeld verlangt Flexibilität und in den all…
€ 1.368,50 inkl. MwSt. Max.: 92 Tage
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SMART · AGIL · DISRUPTIV Kultur Wandel gestalten in einer Arbeitswelt 4.0 // Change Management
Um Wandel in Unternehmen nachhaltig zu gewährleisten, braucht es ein Überwinden überkommener Annahmen, veralteter Kopfgefängnisse und verga…
€ 1.785,00 inkl. MwSt. Max.: 202 Tage
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Change Management™ (APMG) Veranderingsmanagement Foundation eLearning, inclusief het officiële online examen
Change Management™ (APMG)/ Verandermanagement Foundation eLearning, inclusief het officiële online examen. Verbeter uw vermogen om de impac…
E-Learning€ 495,00 MwSt.-befreit
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Change Management als Online-Seminar
Veränderungen sind die größte Herausforderung für Unternehmen und Organisation. Wer die Fähigkeit besitzt, sich zu wandeln und zu verändern…
€ 1.392,30 inkl. MwSt.
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Seminar: Change-Management und Leadership
Seminar: Change und Leadership Führung im Wandel Change-Management wird zur zentralen Aufgabe jeder Führungskraft. Manager müssen Initiator…
€ 1.535,10 inkl. MwSt. Max.: 62 Tage
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Live-Online: Change Management 4.0 – Overcoming Obstacles with Joy!
Do you feel challenged by current changes, obstacles and new projects? Do you feel you need to step out of your comfort zone to get things …
€ 349,00 MwSt.-befreit Max.: 124 Stunden
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Live Online: Challenger Mindset - Employee Change Management 4.0
Do you feel challenged by current changes, obstacles and new projects? Do you feel the need to step out of your comfort zone to manage them…
€ 349,00 MwSt.-befreit Max.: 124 Stunden
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Change-Management: Sicher Führen in Veränderungsprozessen
Führen Sie Ihre Mannschaft emphatisch, zielorientiert und souverän durch den komplexen Veränderungsprozess. Gewinnen Sie Ihre Mitarbeiter d…
€ 1.582,70 inkl. MwSt. Max.: 62 Tage
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Change Management
Veränderungen werden zwar oft als Risiko empfunden, können aber in vielen Fällen ebenso als Chance wahrgenommen werden. Veränderungsprozess…
€ 1.297,10 inkl. MwSt. Max.: 82 Stunden
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Oracle Database 12c: New Features & Change Management Overview
ODie Trainings-Schwerpunkte werden nach Ihrem persönlichen Beratungsgespräch festgelegt. Themen, die während des Kurses angesprochen werden…
€ 1.439,90 inkl. MwSt. Max.: 122 Tage
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Oracle Database 12c: Change Management Overview Seminar
Die Trainings-Schwerpunkte werden nach Ihrem persönlichen Beratungsgespräch festgelegt. In diesem Training sind folgende Themen vorgesehen:…
€ 713,90 inkl. MwSt. Max.: 121 Tag
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IT-Change Management
- Einführung in das IT-Change Management - Change Agents und deren Rolle - Change Management in Teams - Planung & Gestaltung von Veränderun…
€ 2.044,90 inkl. MwSt. Max.: 123 Tage
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LIVEINAR Oracle Database 12c: Change Management Overview Seminar
Die Trainings-Schwerpunkte werden nach Ihrem persönlichen Beratungsgespräch festgelegt. In diesem Training sind folgende Themen vorgesehen:…
€ 571,12 inkl. MwSt. Max.: 121 Tag
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LIVEINAR Oracle Database 12c: New Features & Change Management Overview
ODie Trainings-Schwerpunkte werden nach Ihrem persönlichen Beratungsgespräch festgelegt. Themen, die während des Kurses angesprochen werden…
€ 1.151,92 inkl. MwSt. Max.: 122 Tage
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LIVEINAR IT-Change Management
- Einführung in das IT-Change Management - Change Agents und deren Rolle - Change Management in Teams - Planung & Gestaltung von Veränderun…
€ 1.635,92 inkl. MwSt. Max.: 123 Tage
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Change Management
Organisationen befinden sich ständig im Begriff der Veränderung. Ob nun durch Übernahmen, Vorstandswechsel oder durch Anpassung an Veränderungen in der Geschäftsumwelt, erfolgreiche Unternehmen zeichnen sich dadurch aus, dass sie nicht stillstehen.
Veränderungsmanagement ist ein Managementbereich, der im Zuge der Organisationstheorie, in den letzten vier Jahrzehnten immer mehr an Bedeutung gewonnen hat. Einer der Pioniere des Change Management ist Kurt Lewin, der mit seinem 3-Phasenmodell den organisatorischen Veränderungsprozess beschrieben hat.
Veränderung kann vor dem Hintergrund verschiedener Denkmuster gemanaged werden, zum einen danach wie man die Rolle des Managements definiert (kontrollierend oder formend) und zum anderen danach welche Resultate beabsichtigt sind. Je nachdem mit welchem Denkmuster sich ein Change Manager identifiziert, können verschiedene Change Management Prozesse benutzt werden um Veränderung im Unternehmen herbeizuführen oder zu unterstützen.
Change Agents sind Personen, die aktiv an der Veränderung beteiligt sind und sie vorantreiben. Change Agents können unternehmensintern eine Führungsposition innehaben, was ihnen eventuell die nötige Autorität gibt, Innovation und Wandel durchzusetzen. Ein Change Agent, muss nicht immer aus der Führungsebene kommen, Veränderung kann auch aus der operativen Ebene kommen oder durch eine externe Partei, wie z.B. eine Beratungsfirma, initiiert werden.
Nutzen Sie unseren Ratgeber um den passenden Kurs zu wählen und erfahren Sie Tipps & Tricks zum Thema Change Management.
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