Sozialrechtliche Must-haves im Arbeitsrecht

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Sozialrechtliche Must-haves im Arbeitsrecht

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Startdaten und Startorte

placeMünchen
11. Sep 2024
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event 11. September 2024, 09:00-15:30, Holiday Inn Munich-Leuchtenbergring, München, 1. Tag

Beschreibung

Sozialrecht verstehen und anwenden

Schnittstelle Arbeits- und Sozialrecht

Arbeitslosengeld, Krankengeld und Rente – Beschäftigte sind für den Fall der Fälle durch diese Hauptleistungen unseres Sozialsystems gesichert. Aber was sind die Voraussetzungen dazu? Was gilt bei Aufhebungsverträgen, was steht Leistungsgeminderten zu, welcher Behinderungsbegriff gilt? Welche Beitragspflichten und welche Beitragsrisiken bestehen? Wie läuft das Verfahren vor Sozialversicherungsträgern und Gerichten?

Praxisbezogen erhalten Sie mit unserem Seminar einen strukturierten Fahrplan durch unser gesamtes Sozialgesetzbuch.

Grundsätze Sozialrecht

  • Sinn und Zweck (Grundgesetz, sozialer Rechtsstaat),
  • Ausbau (Entwick…

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Sozialrecht verstehen und anwenden

Schnittstelle Arbeits- und Sozialrecht

Arbeitslosengeld, Krankengeld und Rente – Beschäftigte sind für den Fall der Fälle durch diese Hauptleistungen unseres Sozialsystems gesichert. Aber was sind die Voraussetzungen dazu? Was gilt bei Aufhebungsverträgen, was steht Leistungsgeminderten zu, welcher Behinderungsbegriff gilt? Welche Beitragspflichten und welche Beitragsrisiken bestehen? Wie läuft das Verfahren vor Sozialversicherungsträgern und Gerichten?

Praxisbezogen erhalten Sie mit unserem Seminar einen strukturierten Fahrplan durch unser gesamtes Sozialgesetzbuch.

Grundsätze Sozialrecht

  • Sinn und Zweck (Grundgesetz, sozialer Rechtsstaat),
  • Ausbau (Entwicklung des Sozialrechts),
  • Rolle des Arbeitgebers

Entgeltersatzleistungen im Arbeitsverhältnis

  • Krankengeld (Leistungspflichtiger, Höhe, Dauer, Anspruchsvoraussetzungen)
  • Verletztengeld (Leistungspflichtiger, Höhe, Dauer, Anspruchsvoraussetzungen)
  • Übergangsgeld (Leistungspflichtiger, Höhe, Dauer, Anspruchsvoraussetzungen)

Entgeltfortzahlung und Entgeltfortzahlungsversicherung

  • Anspruch, Dauer, Durchführung
  • Erstattungsansprüche U1/U2 (Voraussetzungen der Teilnahme und Wahl Erstattungssatz)

Pflegezeit/Pflegeurlaub

  • Anspruch,Dauer
  • Finanzierung

Arbeitslosengeld

  • Anspruch, Dauer
  • Sperrzeiten, Ruhezeiten
  • Kürzungen

Kurzarbeitergeld

  • Anspruchsvoraussetzungen
  • Durchführung
  • elektronisches Verfahren

Renten

  • Erwerbsminderungsrente
  • Altersrente (Grundsatz, Anspruchsvoraussetzungen, Alter, Kürzungen/Abschläge)
  • Hinterbliebenenrenten (Überblick)
  • Weiterzahlung von Beiträgen (Nach Ende der Versicherungspflicht, Freiwillige Beiträge, Pflichtversicherung auf Antrag)

Beschäftigung Schwerbehinderter

  • Quotenregelung
  • Arbeitgeberpflichten
  • Unterstützungsmöglichkeiten
  • Schwerbehindertenabgabe

Mindestlohn und Sozialversicherung

  • fiktives Entgelt
  • Dokumentation der Arbeitszeit
  • Beitragssummenbescheid / Schätzung

Sozialgerichtsverfahren

  • Widerspruchsverfahren
  • Instanzenzug
  • Untätigkeitsklage
  • Amtsermittlungsverfahren

5 Zeitstunden nach § 15 FAO

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